Qui sommes-nous ?
IPERIA, la reconnaissance par les compétences
Pour permettre aux salariés de développer et de certifier leurs compétences, IPERIA, la plateforme nationale de professionnalisation mandatée par la branche professionnelle du secteur, met à disposition l’offre annuelle destinée aux métiers d’assistant maternel, de garde d’enfants, d’assistant de vie et d’employé familial.
Modules de formation, blocs de compétences, certifications, titres à finalité professionnelle, validation des acquis de l’expérience, relais assistants de vie… Tout est disponible sur son site Internet et délivré sur l’ensemble du territoire grâce à plus de 230 organismes de formation possédant le label IPERIA.
Retrouvez l'ensemble des formations disponibles pour les métiers d'assistant maternel, de garde d'enfants, d'employé familial et d'assistant de vie sur www.iperia.eu
La branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile
Composée des représentants des particuliers employeurs et des salariés, la branche du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile assure notamment les deux missions suivantes :
- Faire connaître et reconnaître les métiers d’assistant maternel, de garde d’enfants, d’employé familial et d’assistant de vie
- Organiser et structurer la relation de travail entre un particulier employeur et son salarié
En matière d’emploi et de formation professionnelle, c’est à la CPNEFP (Commission paritaire nationale de l’emploi et la formation professionnelle) qu’il revient d’anticiper l’évolution des métiers, des qualifications et des compétences.